News
Введите фразу для поиска...

Специалисты узкого профиля все больше привлекают интерес работодателей

Подводя итоги уходящего года и составляя прогнозы на следующий, портал "работа.ру" провел исследование, касающееся востребованности должностей и профессий.

Специалисты узкого профиля все больше привлекают интерес работодателей
Специалисты узкого профиля все больше привлекают интерес работодателей

На основании проведенного исследования были сделаны выводы о том, что работодатели стали уделять больше внимания профессиям, где требуется применение так называемых "hard skills". Наибольший интерес определяется в сферах интернет-технологий, таргетинговой рекламы, производства и HR.

Все услуги по этой теме:
Получить консультацию по трудовому праву
Оставьте заявку, и наш консультант свяжется с Вами.

Универсальные специалисты ("soft skills") также остаются востребованными, как и ранее, так как в выстраивании коммуникаций они по-прежнему важны. Например, в торговых залах кассиры заменяются на кассы самообслуживания. При этом процесс работы с таким терминалом не всеми еще освоен, и работа консультанта для поддержки покупателей пока необходима.

В массовом подборе остаются традиционные профессии водителей, столяров, курьеров, продавцов, плотников и пр.

Автор статьи
+7 495 234 38 33
Задать вопрос
Комментариев нет
Популярные
По порядку

Ваш комментарий отправлен на модерацию!

После проверки администратором он появится здесь

Написать комментарий...
Написать комментарий...
Отменить
Отправить
Автор статьи
+7 495 234 38 33
Задать вопрос