News
Введите фразу для поиска...
Обновлено:

Завершен этап отбора конкурса «Лидеры России»

В 2019 году на конкурс "Лидеры России" принято рекордное количество заявок.

Завершен этап отбора конкурса «Лидеры России»
Завершен этап отбора конкурса «Лидеры России»

28 октября подведены итоги первого этапа конкурса управленцев, который проводится в третий раз. «Лидеры России» - это проект, организованный для поиска, развития и поддержки перспективных специалистов, руководителей, которые обладают высоким уровнем управленческих компетенций и лидерских качеств. Участниками конкурса могут стать граждане любой страны при обязательном условии: знание русского языка.

В этом году принято рекордное количество заявок от 233 830 из 68 стран - это намного больше, чем было подано в предыдущие два года.

Если участник конкурса выбрал специализацию, то на этапе отбора ему было предложено дополнительное тестирование в выбранной сфере. Наибольшее количество заявок, а именно 61 тысяча, подано на специализацию «Финансы и технологии».


Далее участников ожидает еще три этапа конкурса:

  • онлайн-тестирование, которое покажет уровень интеллектуальных способностей конкурсантов, а также их управленческий потенциал;
  • оценка компетенции по итогам решения бизнес-кейсов и общение с ключевыми лидерами федерального округа, где проживает участник конкурса;
  • 300 перспективных конкурсантов приглашаются на заключительный этап, где пройдет нетворкинг,  в рамках которого будут организованы нетворкинги, деловые игры и встречи с экспертами.
Автор статьи,
Руководитель HR-отдела. Организация ведения кадрового делопроизводства, аудит кадровых документов. Разработка локально-нормативных актов, должностных инструкций. Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства РФ. Контроль за соблюдением трудового законодательства РФ. Подбор персонала. Разработка и проведение мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры
+7 495 234 38 33
Задать вопрос
Комментариев нет
Популярные
По порядку

Ваш комментарий отправлен на модерацию!

После проверки администратором он появится здесь

Написать комментарий...
Написать комментарий...
Отменить
Отправить
Автор статьи,
Руководитель HR-отдела. Организация ведения кадрового делопроизводства, аудит кадровых документов. Разработка локально-нормативных актов, должностных инструкций. Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства РФ. Контроль за соблюдением трудового законодательства РФ. Подбор персонала. Разработка и проведение мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры
+7 495 234 38 33
Задать вопрос
Еще по теме